2014年永康市選聘高校畢業(yè)生到村任職公告

　　根據(jù)中央、省和金華市有關文件精神，市委組織部、市人力資源和社會保障局將組織實施2014年選聘高校畢業(yè)生到村任職工作?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

　　一、選聘計劃

　　2014年我市計劃選聘到村任職高校畢業(yè)生28名。其中，面向全國重點院校和涉水類專業(yè)擇優(yōu)選聘10名（其中涉水類專業(yè)8名，其他專業(yè)2名）；面向社會公開選聘（含我省選派“兩項計劃”人員）18名（涉農(nóng)類專業(yè)6名，城鎮(zhèn)化建設類專業(yè)5名，電子商務類專業(yè)1名，其他專業(yè)6名）。

　　二、選聘對象及基本條件

　?。ㄒ唬駜?yōu)選聘的范圍和對象

　　全日制普通高校本科及以上學歷全國211、985重點院校應屆畢業(yè)生，全日制普通高校碩士研究生及以上學歷應屆畢業(yè)生，或全日制普通高校本科及以上學歷應屆或往屆涉水類專業(yè)畢業(yè)生。生源不限，政治面貌不限。

　　（二）公開選聘的范圍和對象

　　1、永康市生源或戶籍（以2014年4月24日的戶口所在地為準）的全日制普通高校本科及以上學歷應屆或往屆畢業(yè)生；選聘村黨支部書記助理崗位的，必須是中共黨員（含預備黨員）。

　?。ㄈ┻x聘的條件

　　1、遵紀守法，品行端正，身體健康；

　　2、熱愛基層工作、熱心農(nóng)村事業(yè)、吃苦耐勞、樂于奉獻、有志于服務新農(nóng)村建設；

　　3、年齡在30周歲以下（1984年4月24日以后出生）。

　　三、選聘方式及程序

　　擇優(yōu)選聘不設筆試，以面談方式進行；公開選聘進行筆試及面試；符合公開選聘條件的我省選派“兩項計劃”人員無需考試，直接經(jīng)體檢、考核予以聘用。

　　1.網(wǎng)上注冊及報名

　　時間：4月25日9：00—5月5日17：00

　　應聘人員在浙江人事考試網(wǎng)（www.zjks.com）注冊個人真實信息后，選擇單位和崗位進行報名。僅注冊不報崗位，視作報名無效。符合條件的高校畢業(yè)生可同時參加擇優(yōu)選聘和公開選聘。

　　2.資格初審

　　時間：4月26日—5月6日

　　選聘單位根據(jù)選聘崗位條件進行資格初審，對未通過初審的說明理由，應聘人員可上網(wǎng)查詢。未通過初審的可在5月5日24：00前再次報名并接受復審。

　　3.繳費

　　時間：4月26日9：00—5月7日12：00

　　根據(jù)有關規(guī)定，參加公開選聘筆試人員須繳納40元考試費。通過資格初審后，登陸網(wǎng)上報名系統(tǒng)進行繳費確認，并查詢是否完成。未按時繳費確認的，視作放棄應聘資格。

　　4.擇優(yōu)選聘

　　時間：5月8日至5月30日

　　選聘單位對參加面談人員進行現(xiàn)場資格復審與面談。參加資格復審的往屆畢業(yè)生需提供身份證、戶口簿、國家承認的學歷、學位證書原件和復印件等；應屆畢業(yè)生需提供身份證、戶口簿、《就業(yè)推薦表》、《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》原件和復印件等。根據(jù)面談情況，綜合分析評價，經(jīng)體檢和考核后，確定擇優(yōu)選聘人選，公示后確定最終錄取人員名單。面談滿分為100分，合格為60分。面談不合格者，不能列入體檢、考核對象。體檢標準參照原人事部、衛(wèi)生部印發(fā)的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（修訂后）執(zhí)行。

　　5.公開選聘

　　（1）筆試

　　時間：6月8日上午9：00—12：00

　　筆試由省里統(tǒng)一命題和閱卷，考點地址詳見準考證。筆試科目1門，內(nèi)容包括綜合知識和申論，滿分為100分，根據(jù)考試情況，由省里統(tǒng)一劃定合格分數(shù)線。報名人數(shù)與選聘計劃數(shù)沒有達到2：1比例時，相應核減選聘計劃數(shù)。報考人員在6月3日至7日期間登錄浙江人事考試網(wǎng)自行下載并打印準考證，按照準考證上的時間地點參加考試。筆試成績于6月13日在永康人才網(wǎng)（www.zjykrc.com）公布。

　?。?）資格復審

　　時間：6月20日上午8:30—11:30、下午2：00—5:30。

　　根據(jù)筆試成績，從高分到低分按1：2的比例確定面試對象，市組織、人社部門在永康市委組織部會議室（行政中心主樓七樓1703）對面試對象進行現(xiàn)場資格復審（資格復審資料同上）。

　?。?）面試

　　時間：6月21日上午9：00開始，一天內(nèi)完成。

　　面試題由省里統(tǒng)一命題，滿分為100分，合格為60分。面試不合格者，不能列入體檢、考核對象。

　?。?）體檢、考核、公示及聘用

　　時間：7月底前

　　將筆試成績、面試成績合成計算總成績。計算公式為：總成績=筆試成績÷2+面試成績÷2。若總成績相等，以筆試成績高的排位在前。根據(jù)總成績，從高分到低分按招考計劃數(shù)1：1.2確定體檢、考核對象（有小數(shù)的四舍五入），其中招考計劃2名及以下的崗位，按1：1.5確定體檢、考核對象（有小數(shù)的四舍五入）。體檢標準參照原人事部、衛(wèi)生部印發(fā)的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（修訂后）執(zhí)行。擬聘用人員名單公示7天。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，于7月底前辦理聘用手續(xù)。

　　四、有關事項

　　1、選聘到村任職的高校畢業(yè)生，統(tǒng)一實行聘用合同管理，由所在鎮(zhèn)（街道、區(qū)）與高校畢業(yè)生以書面形式簽訂聘用合同。聘期一般為3年，試用期為3個月。任滿1個聘期、考核稱職的，可按照有關程序續(xù)聘。任滿2個聘期、未擔任村“兩委”委員及以上職務的，原則上不再續(xù)聘。對違反工作紀律或重大失職而造成嚴重影響的，可及時解聘；對不適合在村工作的，可予以勸退。

　　2、補貼標準比照鎮(zhèn)（街道、區(qū)）新錄用公務員試用期滿后工資收入水平確定，不低于當?shù)厣弦荒甓绕髽I(yè)職工平均工資，并統(tǒng)一辦理各項社會保險和住房公積金。

　　3、人事檔案由永康市人力資源和社會保障局所屬人才服務機構免費代理，黨團關系轉至所在村。

　　4、每年安排一定數(shù)量的公務員和事業(yè)單位職位，專門定向招錄符合條件的大學生村官。

　　5、服務期滿、考核稱職及以上的大學生村官報考研究生，初試總分加10分，同等條件下優(yōu)先錄取，其中報考人文社科類專業(yè)研究生的，初試總分加15分。

　　6、具體選聘崗位、專業(yè)要求等詳見《2014年永康市選聘高校畢業(yè)生到村任職崗位設置一覽表》（見附件1）、《2014年永康市選聘高校畢業(yè)生到村任職專業(yè)資格審查辦法》（見附件2）。

　　網(wǎng)址及咨詢電話：

　　永康人才網(wǎng)：www.zjykrc.com

　　永康市人力資源和社會保障局    www.ykhrss.gov.cn

　　市委組織部人才辦              87101495

　　市人力社保局公務員管理科      87101355

 

　　附件：點擊查看

　　附件1：《2014年永康市選聘高校畢業(yè)生到村任職崗位設置一覽表》

　　附件2：《2014年永康市選聘高校畢業(yè)生到村任職專業(yè)資格審查辦法》

　　中共永康市委組織部      永康市人力資源和社會保障局

　　2014年4月24日